Welfare
福利厚生
-
休日・休暇制度
Data01
- 完全週休2日制
- オンとオフのメリハリをつけ、プライベートな時間も大切にできる勤務体系
- 年間休日
- 120日以上 ※部署により異なる
- 夏季休暇
- 例年9日程度 ※会社カレンダーによる
- 冬季休暇
- 最大15日間 ※会社カレンダーによる
- 各種休暇制度
- 年次有給休暇、結婚休暇（5日間）、出産立会い休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇など
-
手当・待遇
Data02
- 昇給
- 年1回
- 賞与
- 年2回（7月・12月）
- 評価制度
- 営業職などを対象に、個人の成果は、賞与査定に反映される制度あり。
- 諸手当
- 交通費全額支給、資格手当（一級建築士 月2万円）など
- 各種社会保険完備
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
-
その他制度
Data04
- 社員旅行
- 国内外への社員旅行を年1回実施
- 社内レクリエーション
- BBQや忘年会など
- 新入社員研修
- 入社後OJTを中心とした研修あり（3～4ヶ月）
制度利用者の声
Voice
-
休日・休暇制度
2週間の冬休みで念願のヨーロッパへ。リフレッシュが次の仕事の活力になります。
用地仕入職 / I.Sさん / 2021年入社エスケーホームの魅力は、夏季と冬季に長期休暇がしっかり取れること 。
特に年末年始は2週間ほど休めるので、昨年は友人とヨーロッパ旅行を計画し、存分にリフレッシュできました。
オンとオフのメリハリがつけられるからこそ、常に新鮮な気持ちで仕事に全力で向き合えますね。 -
手当・待遇
目標だった自社ブランド（luxsis）を購入。年齢に関係なく、成果が正当に評価されるのが嬉しいです。
コンサルティング営業職 / J.Tさん / 2018年入社『完全実力主義』の言葉通り、実績を上げた分しっかりと給与に反映されます。
お客様の夢の実現に貢献できたというやりがいに加え、具体的な報酬として評価されることで、さらに高い目標を目指そうというモチベーションに繋がります。努力が形になる喜びを実感できるのは、この仕事ならではの醍醐味です。
Recruit
採用情報
数字の先にある、お客様一人ひとりの物語を大切にしたい。
目先の利益だけではない、本質的な価値を共に届けませんか。
誠実な仕事が、未来の信頼を創ると私たちは信
じています。